{"id":36280,"date":"2022-08-31T11:27:19","date_gmt":"2022-08-31T11:27:19","guid":{"rendered":"https:\/\/www.whistlelink.com\/?post_type=blog&#038;p=36280"},"modified":"2022-10-26T11:32:28","modified_gmt":"2022-10-26T11:32:28","slug":"anteproyecto-de-ley-whistleblowing-en-espana-no-cumplir-con-la-normativa-puede-salir-muy-caro","status":"publish","type":"blog","link":"https:\/\/www.whistlelink.com\/es\/blog\/anteproyecto-de-ley-whistleblowing-en-espana-no-cumplir-con-la-normativa-puede-salir-muy-caro\/","title":{"rendered":"Anteproyecto de ley whistleblowing en Espa\u00f1a: no cumplir con la normativa puede salir muy caro"},"content":{"rendered":"\n<h5 class=\"wp-block-heading\" id=\"h-la-nueva-legislacion-preve-sanciones-economicas-de-hasta-un-millon-de-euros-para-los-infractores\">La nueva legislaci\u00f3n prev\u00e9 sanciones econ\u00f3micas de hasta un mill\u00f3n de euros para los infractores<\/h5>\n\n\n\n<p>El 4 de marzo de 2022 <a href=\"https:\/\/www.mjusticia.gob.es\/es\/ministerio\/gabinete-comunicacion\/noticias-ministerio\/ley-proteccion-informantes\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\">se aprob\u00f3 en Espa\u00f1a el anteproyecto<\/a> de ley whistleblowing para proteger a todas aquellas personas f\u00edsicas y jur\u00eddicas que denuncien casos de corrupci\u00f3n y otro tipo de malas pr\u00e1cticas en el entorno laboral. Este anteproyecto de ley es la transposici\u00f3n de la directiva europea conocida como <a href=\"https:\/\/eur-lex.europa.eu\/legal-content\/ES\/TXT\/?uri=CELEX%3A32019L1937\">directiva \u00abwhistleblowing\u00bb<\/a>, destinada a combatir los casos de corrupci\u00f3n, fraude, blanqueo de capitales y dem\u00e1s violaciones del derecho de la Uni\u00f3n Europea en las empresas comunitarias.<\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\">Principales novedades del anteproyecto de ley whistleblowing con respecto a la directiva de la Uni\u00f3n Europea<\/h2>\n\n\n\n<p>La denuncia de casos de fraude, corrupci\u00f3n y otras malas pr\u00e1cticas en el entorno laboral debe garantizar la seguridad y el anonimato de los denunciantes, as\u00ed como disuadir a quienes perpetran dichas pr\u00e1cticas. Este es el objetivo principal de las normativas antes mencionadas. El anteproyecto de ley de protecci\u00f3n de denunciantes, o ley whistleblowing, aporta interesantes novedades y mejoras en la lucha contra el fraude y la corrupci\u00f3n en territorio espa\u00f1ol.<\/p>\n\n\n\n<p>Algunas de las novedades m\u00e1s significativas son la ampliaci\u00f3n de los sujetos obligados, es decir, las empresas y organismos obligados a perseguir y denunciar. Dichos sujetos incluyen a las personas f\u00edsicas y jur\u00eddicas con m\u00e1s de 50 empleados, as\u00ed como a todas aquellas que est\u00e9n dentro del \u00e1mbito de aplicaci\u00f3n de una ley espec\u00edfica. Asimismo, est\u00e1n obligadas todas las administraciones p\u00fablicas, organizaciones patronales, sindicatos y partidos pol\u00edticos, independientemente de su n\u00famero de trabajadores o afiliados.<\/p>\n\n\n\n<p>El anteproyecto de ley whistleblowing en Espa\u00f1a, tambi\u00e9n especifica las conductas susceptibles de ser denunciadas, y prev\u00e9 sanciones que oscilan entre los 100.000&nbsp;\u20ac y los 1.000.000&nbsp;\u20ac para los infractores. Adem\u00e1s, existe un riesgo de da\u00f1o reputacional para las empresas y organizaciones que sean sancionadas con multas superiores a 600.000&nbsp;\u20ac, dado que se esperan tambi\u00e9n amonestaciones p\u00fablicas asociadas a este tipo de infracciones.<\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"wp-block-heading\">Organismos de regulaci\u00f3n y plataformas empresariales<\/h2>\n\n\n\n<p>El anteproyecto de ley whistleblowing en Espa\u00f1a prev\u00e9 la creaci\u00f3n de la <a href=\"https:\/\/www.worldcomplianceassociation.com\/3642\/noticia-como-es-y-en-que-consiste-la-futura-autoridad-independiente-de-proteccion-del-informante.html\">Autoridad Independiente de Protecci\u00f3n del Informante<\/a>. Este organismo de gesti\u00f3n y revisi\u00f3n de denuncias por fraude, corrupci\u00f3n e incumplimiento de la legislaci\u00f3n de la UE servir\u00e1 como sistema de informaci\u00f3n externo y ayudar\u00e1 a garantizar tanto una mayor presi\u00f3n disuasoria para las empresas como una mayor seguridad y confidencialidad para los informantes. Asimismo, el Sistema de Informaci\u00f3n Interno, de obligada implementaci\u00f3n antes del 1 de enero de 2023, ayudar\u00e1 a garantizar, con la ayuda de la tecnolog\u00eda, el anonimato y la protecci\u00f3n de los informantes.<\/p>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\" id=\"h-\"><\/h3>\n\n\n\n<p>Quieres saber m\u00e1s sobre los canales de denuncias seguros? Lee m\u00e1s sobre <a href=\"https:\/\/www.whistlelink.com\/es\/producto\/\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\">la soluci\u00f3n segura de Whistlelink aqu\u00ed<\/a>. \u00a1Tambi\u00e9n puedes hablar directamente con nuestra Territory Manager en Espa\u00f1a, <a href=\"mailto:maria.boboc@whistlelink.com\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\">Maria Boboc<\/a>, o pedir <a href=\"https:\/\/www.whistlelink.com\/es\/solicita-un-demo\/\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\">una demo gratis de nuestro sistema<\/a>!&nbsp;<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>La nueva legislaci\u00f3n prev\u00e9 sanciones econ\u00f3micas de hasta un mill\u00f3n de euros para los infractores El 4 de marzo de 2022 se aprob\u00f3 en Espa\u00f1a el anteproyecto de ley whistleblowing para proteger a todas aquellas personas f\u00edsicas y jur\u00eddicas que denuncien casos de corrupci\u00f3n y otro tipo de malas pr\u00e1cticas en el entorno laboral. 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