{"id":37794,"date":"2022-09-12T11:47:08","date_gmt":"2022-09-12T10:47:08","guid":{"rendered":"https:\/\/www.whistlelink.com\/?post_type=blog&#038;p=37794"},"modified":"2022-09-12T12:00:56","modified_gmt":"2022-09-12T12:00:56","slug":"lois-sur-le-lancement-dalerte-dans-le-monde","status":"publish","type":"blog","link":"https:\/\/www.whistlelink.com\/fr\/blog\/lois-sur-le-lancement-dalerte-dans-le-monde\/","title":{"rendered":"<strong>Lois sur le lancement d\u2019alerte dans le monde<\/strong>&nbsp;"},"content":{"rendered":"\n<p>Bien que les l\u00e9gislations diff\u00e8rent dans le monde, de nombreux pays prot\u00e8gent ceux qui d\u00e9noncent des actes r\u00e9pr\u00e9hensibles avec des lois sp\u00e9cifiques sur les lanceurs d&rsquo;alerte. Dans notre mini-s\u00e9rie, nous examinerons certaines des diff\u00e9rentes lois sur le lancement d\u2019alerte dans le monde.&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<p>Voici la premi\u00e8re partie, les lois sur le lancement d\u2019alerte dans les plus grands pays anglophones du monde.&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\">Mais d&rsquo;abord, qu&rsquo;est-ce que le lancement d\u2019alerte ?&nbsp;<\/h3>\n\n\n\n<p>Le lancement d\u2019alerte se produit lorsqu&rsquo;une personne (souvent un employ\u00e9) r\u00e9v\u00e8le des informations sur une organisation, signalant g\u00e9n\u00e9ralement qu&rsquo;il se passe quelque chose d&rsquo;ill\u00e9gal ou de dangereux. En r\u00e8gle g\u00e9n\u00e9rale, pour qu&rsquo;une alerte soit consid\u00e9r\u00e9e comme un lancement d\u2019alerte, l&rsquo;affaire doit \u00eatre dans l&rsquo;int\u00e9r\u00eat public. Cela signifie qu&rsquo;elle touche plus de personnes que celles de l&rsquo;entreprise ou du secteur. La plupart des lanceurs d&rsquo;alerte r\u00e9v\u00e8lent leurs d\u00e9couvertes en interne au sein de l&rsquo;entreprise. Cependant, ceux dont nous entendons parler le plus souvent sont ceux qui ont partag\u00e9 leur histoire avec les m\u00e9dias.&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\">L&rsquo;Union europ\u00e9enne&nbsp;<\/h3>\n\n\n\n<p><strong>&nbsp;<\/strong>En 2019, <a href=\"https:\/\/eur-lex.europa.eu\/legal-content\/en\/TXT\/?uri=CELEX%3A32019L1937\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\">l&rsquo;UE a adopt\u00e9 la directive sur le lancement d\u2019alerte <\/a>que les entreprises de plus de 250 employ\u00e9s devaient mettre en \u0153uvre d&rsquo;ici d\u00e9cembre 2021. Les entreprises de 50 \u00e0 250 employ\u00e9s avaient deux ans suppl\u00e9mentaires pour se conformer. Cependant, les \u00c9tats membres de l&rsquo;UE travaillent toujours \u00e0 la mise \u00e0 jour de leurs lois pour s&rsquo;aligner sur le contenu de la directive.&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<p>Les entreprises doivent fournir les \u00e9l\u00e9ments suivants :&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\"><li>S\u00e9curiser les canaux et proc\u00e9dures internes de lancement d&rsquo;alerte, tout en pr\u00e9servant la confidentialit\u00e9 de l&rsquo;identit\u00e9 de la personne signalante\u00a0<\/li><li>La possibilit\u00e9 de soumettre des signalements par \u00e9crit ou oralement, en utilisant un syst\u00e8me de lancement d\u2019alerte en ligne et\/ou une hotline t\u00e9l\u00e9phonique ou un syst\u00e8me de messagerie vocale\u00a0<\/li><li>D\u00e9signation d&rsquo;autorit\u00e9s comp\u00e9tentes pour le suivi des signalements, telles que le responsable des ressources humaines, un responsable de la conformit\u00e9, un conseiller juridique, un directeur financier, un membre du conseil d&rsquo;administration ou un m\u00e9diateur externalis\u00e9\u00a0<\/li><li>Mise en place d&rsquo;un rendez-vous en face \u00e0 face si le lanceur d&rsquo;alerte en fait la demande\u00a0<\/li><\/ul>\n\n\n\n<div style=\"height:29px\" aria-hidden=\"true\" class=\"wp-block-spacer\"><\/div>\n\n\n\n<p>La directive stipule \u00e9galement que toute entreprise qui entrave les lanceurs d&rsquo;alerte ou ne parvient pas \u00e0 garder leur identit\u00e9 confidentielle doit faire face \u00e0 des sanctions s\u00e9v\u00e8res (\u00e0 d\u00e9terminer par les l\u00e9gislateurs de chaque pays).&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<p><em>En savoir plus sur<a href=\"https:\/\/www.whistlelink.com\/fr\/blog\/dans-quelle-mesure-les-pays-sont-ils-prets-a-adopter-la-directive-de-lue-sur-le-lancement-dalerte\/\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\"> l&rsquo;\u00e9tat d&rsquo;avancement des pays dans l&rsquo;adoption de la directive europ\u00e9enne sur le lancement d\u2019alerte<\/a> ici et sur <a href=\"https:\/\/www.whistlelink.com\/fr\/lois-nationales-sur-les-lanceurs-dalerte-dans-lue\/\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\">les lois nationales sur les lanceurs d&rsquo;alerte dans l&rsquo;UE<\/a> ici&nbsp;<\/em><\/p>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\"><strong>Les Etats <\/strong>U<strong>nis<\/strong>&nbsp;<\/h3>\n\n\n\n<p>Les \u00c9tats-Unis ont <a href=\"https:\/\/en.wikipedia.org\/wiki\/Whistleblower_protection_in_the_United_States\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\">leurs propres lois sur la protection des lanceurs d\u2019alerte,<\/a> et les travailleurs et les sous-traitants se voient garantir la libert\u00e9 d&rsquo;expression ainsi que la protection contre les repr\u00e9sailles. Parall\u00e8lement \u00e0 ces lois, il y a l&rsquo;ajout inhabituel d&rsquo;un programme de \u00ab primes \u00bb (que l&rsquo;on trouve \u00e9galement dans d&rsquo;autres pays, comme \u00e0 Singapour, pour signaler les cartels). Cela signifie que les lanceurs d&rsquo;alerte peuvent recevoir des r\u00e9compenses financi\u00e8res si leur plainte contre leur employeur aboutit. Pour b\u00e9n\u00e9ficier de ce programme, les questions doivent \u00eatre soulev\u00e9es soit <a href=\"https:\/\/en.wikipedia.org\/wiki\/Whistleblower_protection_in_the_United_States#Reporting\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\">en ligne via des portails sp\u00e9cifiques, soit en envoyant un e-mail ou en publiant un formulaire sp\u00e9cifique<\/a>. Certains de ces prix sont m\u00eame disponibles pour les lanceurs d&rsquo;alerte en dehors des \u00c9tats-Unis.&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<p>Cependant, contrairement \u00e0 l&rsquo;UE, la loi f\u00e9d\u00e9rale n&rsquo;exige pas que les entreprises priv\u00e9es aient des canaux sp\u00e9ciaux de lancement d\u2019alerte ou suivent des proc\u00e9dures. Un autre point cl\u00e9 \u00e0 noter est qu&rsquo;aux \u00c9tats-Unis, le mouvement syndical est particuli\u00e8rement fort, et une <a href=\"https:\/\/en.wikipedia.org\/wiki\/Whistleblower_protection_in_the_United_States#Unionization\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\">protection juridique suppl\u00e9mentaire peut \u00eatre fournie aux membres des syndicats<\/a>.<\/p>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\">Canada&nbsp;<\/h3>\n\n\n\n<p>Parmi les pays ayant un bilan de faible protection l\u00e9gislative pour les lanceurs d\u2019alerte, le Canada pourrait \u00eatre consid\u00e9r\u00e9 comme une entr\u00e9e improbable. En fait, il s&rsquo;est class\u00e9 pire, avec le Liban et la Norv\u00e8ge, dans un <a href=\"https:\/\/www.ibanet.org\/MediaHandler?id=49c9b08d-4328-4797-a2f7-1e0a71d0da55\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\">rapport de 2021 de l&rsquo;Association internationale du barreau<\/a>. Bien que le Canada ait adopt\u00e9 une loi sur le lancement d\u2019alerte en 2005, <a href=\"https:\/\/nationalpost.com\/news\/canada\/canada-failed-to-protect-whistleblowers-ranks-last-among-nations-with-protection-laws\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\">le gouvernement canadien a \u00e9t\u00e9 accus\u00e9<\/a> de n&rsquo;avoir ni utilis\u00e9 efficacement ni r\u00e9vis\u00e9 son syst\u00e8me. Il existe une loi sur la protection des fonctionnaires divulgateurs d&rsquo;actes r\u00e9pr\u00e9hensibles (PSDPA), mais celle-ci a <a href=\"https:\/\/cfe.ryerson.ca\/sites\/default\/files\/whats_wrong_with_the_psdpa.pdf\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\">\u00e9galement \u00e9t\u00e9 fortement critiqu\u00e9e dans un rapport de 2017<\/a> du Center for Free Expression.&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\">La Grande-Bretagne&nbsp;<\/h3>\n\n\n\n<p>Le Royaume-Uni a une histoire de puissantes lois sur le lancement d\u2019alerte telles que la loi sur la divulgation dans l&rsquo;int\u00e9r\u00eat public de 1999 (PIDA). Celles-ci visent \u00e0 prot\u00e9ger le lanceur d&rsquo;alerte de toute repr\u00e9sailles (de la m\u00eame mani\u00e8re que les lois n\u00e9o-z\u00e9landaises), mais ne se concentrent pas sur le respect de proc\u00e9dures particuli\u00e8res.&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<p>La nature sp\u00e9cifique du lancement d\u2019alerte au Royaume-Uni a \u00e9galement \u00e9t\u00e9 r\u00e9vis\u00e9e, de sorte que les probl\u00e8mes signal\u00e9s doivent \u00eatre consid\u00e9r\u00e9s comme \u00e9tant dans l&rsquo;int\u00e9r\u00eat public (affectant le grand public) pour \u00eatre consid\u00e9r\u00e9s comme un lancement d\u2019alerte. <a href=\"https:\/\/assets.publishing.service.gov.uk\/government\/uploads\/system\/uploads\/attachment_data\/file\/415175\/bis-15-200-whistleblowing-guidance-for-employers-and-code-of-practice.pdf\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\">Les r\u00e9clamations peuvent couvrir <\/a>des infractions p\u00e9nales, le non-respect d&rsquo;une loi, des injustices, des atteintes \u00e0 la sant\u00e9 et \u00e0 la s\u00e9curit\u00e9, des dommages environnementaux ou m\u00eame la dissimulation d&rsquo;actes r\u00e9pr\u00e9hensibles dans ces cat\u00e9gories.&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<p>Depuis janvier 2020, le Royaume-Uni n&rsquo;est plus membre de l&rsquo;UE. Cependant, de nombreuses entreprises britanniques peuvent encore \u00eatre tenues de se conformer \u00e0 la directive europ\u00e9enne conform\u00e9ment \u00e0 <a href=\"https:\/\/www.fieldfisher.com\/en\/insights\/the-eu-whistleblowing-directive-considerations-for\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\">l&rsquo;accord de commerce et de coop\u00e9ration entre le Royaume-Uni et l&rsquo;UE<\/a>. Il est possible que le gouvernement britannique tienne compte de cet accord lors de la r\u00e9vision de sa propre l\u00e9gislation.&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\">Australie&nbsp;<\/h3>\n\n\n\n<p>En Australie, l&rsquo;identit\u00e9 de tout employ\u00e9 lanceur d&rsquo;alerte doit \u00eatre tenue confidentielle par la loi (sauf dans certains cas). La l\u00e9gislation australienne en mati\u00e8re de lancement d\u2019alerte ne pr\u00e9cise aucune m\u00e9thode ou proc\u00e9dure de signalement. Il inclut cependant une protection pour les lanceurs d&rsquo;alerte qui divulguent une \u00ab situation inappropri\u00e9e \u00bb, telle que des violations du code des soci\u00e9t\u00e9s.&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<p>De plus, \u00e0 partir de janvier 2020, <a href=\"https:\/\/asic.gov.au\/about-asic\/asic-investigations-and-enforcement\/whistleblowing\/\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\">l&rsquo;\u00e9largissement de la loi sur les soci\u00e9t\u00e9s<\/a> a d\u00e9clar\u00e9 que certains types d&rsquo;entit\u00e9s (par exemple les entreprises publiques) sont tenues d&rsquo;avoir une politique de lancement d\u2019alerte. Cette politique doit contenir des informations sur la protection juridique, ainsi que la proc\u00e9dure d&rsquo;enqu\u00eate.&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\">Nouvelle-Z\u00e9lande&nbsp;<\/h3>\n\n\n\n<p>La Nouvelle-Z\u00e9lande a r\u00e9cemment mis \u00e0 jour sa loi sur les divulgations prot\u00e9g\u00e9es de 2000, le 1er juillet 2022. La protection mise \u00e0 jour des lanceurs d\u2019alerte est similaire \u00e0 la directive europ\u00e9enne sur le lancement d\u2019alerte \u00e0 bien des \u00e9gards.&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<p>&nbsp;Les principaux changements comprennent de nouvelles obligations plus d\u00e9taill\u00e9es pour le destinataire des rapports d\u2019alerte , d&rsquo;accuser r\u00e9ception, d&rsquo;examiner et de traiter l&rsquo;affaire, d&rsquo;informer le divulgateur et de fournir les motifs de la d\u00e9cision. Il permet \u00e9galement aux lanceurs d&rsquo;alerte de faire une divulgation directement \u00e0 une autorit\u00e9 appropri\u00e9e et \u00e9largit la d\u00e9finition d&rsquo;\u00ab acte r\u00e9pr\u00e9hensible grave \u00bb. \u00c0 l&rsquo;instar de la directive europ\u00e9enne sur les lanceurs d&rsquo;alerte, la protection est disponible m\u00eame si le lanceur d&rsquo;alerte se trompe, \u00e0 condition que la divulgation ait \u00e9t\u00e9 faite de bonne foi.&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\" id=\"h-\"><\/h3>\n\n\n\n<p>Vous souhaitez en savoir plus sur un service de lancement d&rsquo;alerte et des canaux de signalement internes s\u00e9curis\u00e9s&nbsp;? D\u00e9couvez-en plus sur la directive europ\u00e9enne sur le lancement d&rsquo;alerte<a href=\"https:\/\/www.whistlelink.com\/fr\/directive-ue-relative-au-lancement-dalertes\/\"> ici<\/a> et sur <a href=\"https:\/\/www.legifrance.gouv.fr\/download\/pdf?id=OeQt2TRD4lUodLIw1QD_1qzJjClAdyVclT8YLRvUK-g=\">L\u00e9gifrance.<\/a><\/p>\n\n\n\n<p>Vous recherchez une solution de lancement d&rsquo;alerte s\u00fbre et s\u00e9curis\u00e9e ? 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