Systemy informowania o nieprawidłowościach obejmujące całą grupę nie są wystarczające zdaniem Komisji Europejskiej
W tym gościnnym artykule z Havel & Partners autorzy Robert Nešpůrek i Michal Smrček doskonale wyjaśniają, dlaczego systemy sygnalizowania o nieprawidłowościach obejmujące całą grupę nie są wystarczające w ramach unijnej dyrektywy w sprawie sygnalizowania nieprawidłowości. Dyrektywa UE w zakresie whistleblowing (dyrektywa Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2019/1937) wymaga od podmiotów prywatnych zatrudniających ponad 50 pracowników […]
